{"id":3968,"date":"2012-09-07T11:04:38","date_gmt":"2012-09-07T14:04:38","guid":{"rendered":"http:\/\/miltonmarchioli.com.br\/blog\/?p=3968"},"modified":"2022-01-12T10:34:05","modified_gmt":"2022-01-12T13:34:05","slug":"operadoras-de-saude-e-cooperativas-medicas-repassem-valores-baixos-para-a-classe-medica","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/miltonmarchioli.com.br\/blog\/operadoras-de-saude-e-cooperativas-medicas-repassem-valores-baixos-para-a-classe-medica\/","title":{"rendered":"Operadoras de Sa\u00fade e Cooperativas M\u00e9dicas repassem valores baixos para a classe m\u00e9dica"},"content":{"rendered":"

\"\"<\/a>Os baixos valores repassados pelas operadoras por consultas, procedimentos e exames est\u00e3o no centro das reivindica\u00e7\u00f5es dos m\u00e9dicos.<\/p>\n

A\u00a0Ag\u00eancia Nacional de Sa\u00fade Suplementar (ANS) estabelece um teto, mas n\u00e3o imp\u00f5e uma regulamenta\u00e7\u00e3o – os valores dependem de negocia\u00e7\u00e3o direta entre a classe m\u00e9dica e os planos de sa\u00fade.<\/p>\n

Segundo a Associa\u00e7\u00e3o Brasileira de Medicina de Grupo (Abramge), a remunera\u00e7\u00e3o \u00e9 vari\u00e1vel e depende das particularidades de cada plano – os valores est\u00e3o associados ao n\u00famero de vidas cobertas no plano, ao tipo de plano e de cobertura, entre outros fatores.<\/p>\n

Por isso, alguns planos pagam mais e outros menos pelo mesmo procedimento ou consulta.<\/p>\n

De acordo com a Federa\u00e7\u00e3o Nacional de Sa\u00fade Suplementar (FenaSa\u00fade), representante de 15 grupos de operadores de sa\u00fade, os reajustes para procedimentos e consultas s\u00e3o feitos com regularidade, com \u00edndices sempre acima da infla\u00e7\u00e3o e tamb\u00e9m do \u00edndice praticado pela ANS.<\/p>\n

No dia 05 desse m\u00eas o Simesp (Sindicato dos M\u00e9dicos do Estado de S\u00e3o Paulo) fez um protesto pela ruas da cidade de S\u00e3o Paulo.<\/p>\n

M\u00e9dicos lutando por melhor remunera\u00e7\u00e3o dos planos de sa\u00fade.<\/p>\n

Abaixo, alguns exemplos de valores repassados pelas operadoras por procedimentos.<\/p>\n

Vale ressaltar que s\u00e3o valores m\u00e9dios.<\/p>\n

Dependendo do plano, o repasse pode ser maior ou menor.<\/p>\n

COMPARE OS HONOR\u00c1RIOS PAGOS AOS M\u00c9DICOS<\/strong><\/p>\n

O que pode ser comprado* com o valor de alguns procedimentos**<\/p>\n

Bi\u00f3psia incisional (retirada de les\u00e3o dermatol\u00f3gica, como pintas): R$ 8,17<\/strong><\/p>\n

Recarga m\u00ednima de celular da Vivo (R$ 8,00)<\/p>\n

Exame cardiol\u00f3gico eletrocardiograma: R$ 10,00<\/strong><\/p>\n

Revista semanal Carta Capital (R$ 9,90)<\/p>\n

Raio X dos seios da face: R$ 24,75<\/strong><\/p>\n

Entrada inteira de cinema no Shopping Bourbon, de 6\u00aa a domingo e feriado (R$ 24,00)<\/p>\n

Ultrassonografia do abdome inferior feminino (bexiga, \u00fatero, ov\u00e1rio e anexos): R$ 33,52<\/strong><\/p>\n

Pedicure na rede de cabeleireiros Soho (R$ 32,00)<\/p>\n

Ultrassonografia Obst\u00e9trica: R$ 43,32<\/strong><\/p>\n

Jantar no Restaurant Week (R$ 43,90)<\/p>\n

Consulta ambulatorial: R$ 45,00
\n<\/strong>
\nLavagem de carro grande completa na rede Dry Dream (R$ 40,00)<\/p>\n

Teste ergom\u00e9trico: R$ 45,00<\/strong><\/p>\n

Pizza giga de mussarela de b\u00fafala na rede Domino’s (45,90)<\/p>\n

Exame Holter 24 horas (aparelho que monitora o ritmo card\u00edaco durante um dia inteiro): R$ 60,00
\n<\/strong>
\nTr\u00eas combos Big Tasty + tr\u00eas casquinhas na rede Mc Donald’s (R$ 58,50)<\/p>\n

Retirada de am\u00edgdala: R$ 75,00 a R$ 90,00<\/strong><\/p>\n

Corte de cabelo feminino na rede MGet (R$ 80,00 + R$ 15,00 da lavagem)<\/p>\n

Retirada de \u00fatero: R$ 136,50
\n<\/strong>
\nPassagem de \u00f4nibus S\u00e3o Paulo – Bras\u00edlia pela Via\u00e7\u00e3o Real Expresso (R$ 140,41)
\n
\nParto: R$ 300,00
\n<\/strong><\/p>\n

Mensalidade em plano trimestral na academia Runner (R$ 309,00)<\/strong><\/p>\n

*Valores m\u00e9dios pesquisados em S\u00e3o Paulo<\/p>\n

**Valores m\u00e9dios pagos pelas operadoras de sa\u00fade aos m\u00e9dicos, segundo informa\u00e7\u00f5es da Associa\u00e7\u00e3o Paulista de Medicina (APM)<\/p>\n

Fonte:\u00a0Wanise Martinez – O Estado de S.Paulo<\/strong><\/a><\/p>\n

Sendo assim, melhor se ter outra profiss\u00e3o a ser m\u00e9dico no Brasil.<\/p>\n

Muita responsabilidade civil para a baix\u00edssima remunera\u00e7\u00e3o na presta\u00e7\u00e3o de servi\u00e7os.<\/p>\n

As cooperativas m\u00e9dicas n\u00e3o ficam muito distantes desses valores.<\/p>\n

Tornaram-se na pr\u00e1tica muito semelhantes \u00e0s operadoras de sa\u00fade.<\/p>\n

O “Estado de Bem-Estar’\u00a0 aos cooperados proposto pelas cooperativas m\u00e9dicas n\u00e3o passa de letra morta.<\/p>\n

Algumas pagam menos que algumas operadoras de sa\u00fade.<\/p>\n

Se a cooperativa decretar fal\u00eancia, os cooperados respondem com seu capital social, e at\u00e9 com seus bens pessoais.<\/p>\n

Um\u00a0 tremendo risco\u00a0 em se manter em cooperativa m\u00e9dica para receber em m\u00e9dia\u00a0RS 50,00\/consulta, \u00a0e ainda arcar com seus bens pessoais em poss\u00edvel insolv\u00eancia financeira futura.<\/p>\n

Os m\u00e9dicos nunca acreditam que sua cooperativa m\u00e9dica poder\u00e1 decretar fal\u00eancia.<\/p>\n

A Unimed Paulista fechou as portas em 2000.<\/p>\n

A Unimed Paulistana est\u00e1 em crise financeira desde 2006.<\/p>\n

A classe m\u00e9dica muita ap\u00e1tica aceita prestar servi\u00e7o em qualquer plano de sa\u00fade acreditando que ter\u00e1 mais visibilidade\u00a0 para se ter uma carteira de clientes.<\/p>\n

Triste ilus\u00e3o.<\/p>\n

Ficam ref\u00e9ns do sistema.<\/p>\n

E muitas dessas operadoras de sa\u00fadem acabam nem pagando os m\u00e9dicos pelas consultas e procedimentos m\u00e9dicos.<\/p>\n

Ideal seria atender menos pacientes , uma justa remunera\u00e7\u00e3o, \u00a0e ao final, m\u00e9dico e usu\u00e1rio se sentirem satisfeitos\u00a0ao final da\u00a0 rela\u00e7\u00e3o m\u00e9dico-paciente.<\/p>\n

Reflex\u00e3o para os mais incautos que acreditam que a medicina sem intermedi\u00e1rios \u00e9 imposs\u00edvel.<\/p>\n

\u00c9 poss\u00edvel sim.<\/p>\n

As cooperativas e planos de sa\u00fade est\u00e3o aviltando a remunera\u00e7\u00e3o m\u00e9dica..<\/p>\n

H\u00e1 uma crise nos planos de sa\u00fade em curso, e a ANS cada vez mais exige das operadoras de sa\u00fade e cooperativas m\u00e9dicas rol de procedimentos obrigat\u00f3rios aos usu\u00e1rios.<\/p>\n

A crise dos planos de sa\u00fade atinge a classe m\u00e9dica !<\/p>\n

Para tanto uma Diretoria Administrativa com compet\u00eancia administrativa \u00e9 imprescind\u00edvel para avaliar os gastos das cooperativas m\u00e9dicas.<\/p>\n

\"estetoscopio\"<\/a>“N\u00e3o adianta dizer: “Estamos fazendo o melhor que podemos”.\u00a0 Temos que conseguir o que quer que seja necess\u00e1rio”.<\/p>\n

Winston Churchill<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Os baixos valores repassados pelas operadoras por consultas, procedimentos e exames est\u00e3o no centro das reivindica\u00e7\u00f5es dos m\u00e9dicos. A\u00a0Ag\u00eancia Nacional de Sa\u00fade Suplementar (ANS) estabelece um teto, mas n\u00e3o imp\u00f5e uma regulamenta\u00e7\u00e3o – os valores dependem de negocia\u00e7\u00e3o direta entre a classe m\u00e9dica e os planos de sa\u00fade. Segundo a Associa\u00e7\u00e3o Brasileira de Medicina de … Continue lendo Operadoras de Sa\u00fade e Cooperativas M\u00e9dicas repassem valores baixos para a classe m\u00e9dica<\/span> →<\/span><\/a><\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"rop_custom_images_group":[],"rop_custom_messages_group":[],"rop_publish_now":"initial","rop_publish_now_accounts":[],"rop_publish_now_history":[],"rop_publish_now_status":"pending","footnotes":""},"categories":[8,11,13,430],"tags":[1246,1245],"class_list":["post-3968","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-direito-e-saude","category-economia","category-opiniao","category-saude-suplementar","tag-crise-nos-planos-de-saude-cooperativas-medicas","tag-crise-nos-planos-de-saude-operadoras-de-saude"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/miltonmarchioli.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3968","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/miltonmarchioli.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/miltonmarchioli.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/miltonmarchioli.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/miltonmarchioli.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=3968"}],"version-history":[{"count":18,"href":"https:\/\/miltonmarchioli.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3968\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":13615,"href":"https:\/\/miltonmarchioli.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3968\/revisions\/13615"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/miltonmarchioli.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=3968"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/miltonmarchioli.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=3968"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/miltonmarchioli.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=3968"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}